隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，尤其是最近一段時(shí)間智能手機(jī)的普及，人們的日常生活越來(lái)越依靠于網(wǎng)絡(luò)，而現(xiàn)代企業(yè)為了更好的銷(xiāo)售產(chǎn)品、服務(wù)顧客，也不得不從運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)，轉(zhuǎn)而依靠互聯(lián)網(wǎng)。
據(jù)前程無(wú)憂(yōu)數(shù)據(jù)庫(kù)統(tǒng)計(jì)顯示，從4月51job數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)的行業(yè)類(lèi)別來(lái)分析，人才需求增長(zhǎng)以互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)為最。受金融危機(jī)影響，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)和電子商務(wù)成為中小企業(yè)降低運(yùn)營(yíng)成本的有效選擇。個(gè)人開(kāi)網(wǎng)店、網(wǎng)上淘便宜貨的風(fēng)氣盛行，也刺激了電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才的需求。熱招職位為網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工程師等。
我國(guó)的金融危機(jī)下，電子商務(wù)獲得了不可多得的發(fā)展契機(jī)。據(jù)第三方咨詢(xún)機(jī)構(gòu)艾瑞2月17日公布的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，使用電子商務(wù)的線(xiàn)上中小企業(yè)在去年全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的存活率要高出傳統(tǒng)線(xiàn)下企業(yè)5倍。
“一方面，隨著電子商務(wù)在個(gè)人消費(fèi)領(lǐng)域的普及，在線(xiàn)購(gòu)物市場(chǎng)將保持較高的增長(zhǎng)速度。另一方面，傳統(tǒng)的線(xiàn)下交易受到金融危機(jī)的影響，反而加速了向電子商務(wù)線(xiàn)上平臺(tái)轉(zhuǎn)移的進(jìn)程。”艾瑞咨詢(xún)資深分析師認(rèn)為，高增長(zhǎng)是市場(chǎng)內(nèi)部動(dòng)因所在，“電子商務(wù)的低成本高收益、開(kāi)放性拓展性，在危機(jī)中更凸顯價(jià)值。”
電子商務(wù)的發(fā)展契機(jī)也引發(fā)了對(duì)人才的需求。“現(xiàn)在企業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工程師的需求是比較大的，我們每天都會(huì)接到要求招聘學(xué)員的電話(huà)，現(xiàn)在的畢業(yè)學(xué)員人數(shù)無(wú)法滿(mǎn)足企業(yè)的需求。”孫行者網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)學(xué)院的王老師告訴記者，“現(xiàn)在的學(xué)員往往一人會(huì)接受到多家企業(yè)的職位，有些單位招收不到學(xué)員就問(wèn)下一屆的什么時(shí)候畢業(yè)。”
通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道開(kāi)辟的銷(xiāo)售市場(chǎng)有著無(wú)限廣闊的發(fā)展前景。日漸抬頭的網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售與傳統(tǒng)行業(yè)的日常銷(xiāo)售的工作內(nèi)容有著很大不不同，催發(fā)了對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才的大量需求。
據(jù)專(zhuān)家統(tǒng)計(jì)目前人才市場(chǎng)隨著互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，對(duì)于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才的需求將會(huì)高達(dá)5800萬(wàn)，國(guó)內(nèi)由于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才難尋，已成為企業(yè)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)時(shí)碰到的最迫切的問(wèn)題。這導(dǎo)致了很多企業(yè)主不得不自己去學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)課程，但這并不是長(zhǎng)久之計(jì)，因?yàn)闊o(wú)論如何，即便企業(yè)主自己學(xué)習(xí)了、了解了，也知識(shí)了什么是互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)，但還是得有這方面的人才把企業(yè)主的構(gòu)思去落實(shí)。
我們看到google、百度等，都開(kāi)始大規(guī)模地招聘具有豐富經(jīng)驗(yàn)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才，以滿(mǎn)足公司迅速擴(kuò)大的市場(chǎng)規(guī)模。招聘廣告中，銷(xiāo)售代表、渠道銷(xiāo)售經(jīng)理、網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售顧問(wèn)、商務(wù)代表、客戶(hù)維護(hù)經(jīng)理等都是熱招的崗位。
與此同時(shí)，一些房產(chǎn)、賣(mài)場(chǎng)、電器、電視購(gòu)物、信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)科技等各行業(yè)也都在積極招聘網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才，以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道拓展市場(chǎng)。業(yè)內(nèi)既熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)又熟悉行業(yè)和技術(shù)的營(yíng)銷(xiāo)高手，成了網(wǎng)絡(luò)業(yè)界各行業(yè)挖角的焦點(diǎn)。
雖然網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才大招，但是各企業(yè)對(duì)人才的要求和薪酬卻是大不相同。銀河人才高級(jí)人力資源管理師文雅麗告訴記者，真正的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才，是既要熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和市場(chǎng)技巧復(fù)合型的人才。
首先，此類(lèi)人才必須熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)行為心理、互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展背景與趨勢(shì)、搜索引擎排名、網(wǎng)絡(luò)廣告、點(diǎn)擊率等互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)則是必須掌握的，此外還要具有一定的統(tǒng)計(jì)分析能力，具有成功的網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn)。
第二，掌握B2B、B2C、C2C等網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)模式，能以多種網(wǎng)絡(luò)推廣技術(shù)和方法協(xié)助公司開(kāi)拓網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)資源和渠道。
再次，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才能對(duì)該領(lǐng)域針對(duì)的客戶(hù)或服務(wù)的企業(yè)有全面了解，能為企業(yè)量身打造合理的營(yíng)銷(xiāo)方案。
最后作為營(yíng)銷(xiāo)人員要掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技能。一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和技巧，溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
綜上所述，孫行者專(zhuān)家認(rèn)為未來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)人才定位應(yīng)該是具備市場(chǎng)調(diào)研能力、掌握網(wǎng)絡(luò)廣告、搜索引擎營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)型網(wǎng)站策劃與實(shí)現(xiàn)、網(wǎng)絡(luò)整合推廣等專(zhuān)業(yè)技能的復(fù)合型人才，也只有這樣，才能更好地為網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)體系提供人才支持和智力保障。
