5月23日，大慶市定點駐村扶貧工作推進(jìn)會議召開，就重新調(diào)整市直幫扶單位駐大慶市林甸縣及部分縣區(qū)貧困村工作隊、加強(qiáng)定點駐村扶貧工作作出具體部署。大慶市市委常委、組織部長，扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長韓輝到會講話。
韓輝強(qiáng)調(diào)，打贏大慶市脫貧攻堅戰(zhàn)特別是實現(xiàn)林甸縣年底“摘帽”，時間緊、任務(wù)重，必須認(rèn)清形勢目標(biāo)要求，各幫扶單位要知責(zé)守責(zé)盡責(zé)，履行好幫助制定和落實脫貧計劃之責(zé)、幫助解決貧困村實際問題之責(zé)，堅持因村因戶施策、制定專門的年度幫扶計劃，想方設(shè)法幫助貧困群眾協(xié)調(diào)解決就醫(yī)、上學(xué)、飲水、住房、就業(yè)等民生問題，確保實現(xiàn)貧困村“三通兩有”和貧困戶“兩不愁三保障”的目標(biāo)。要堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，做到駐村工作隊人選條件更加嚴(yán)格，人人必須是“硬手”;幫扶標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格，幫扶單位的主要領(lǐng)導(dǎo)必須調(diào)查研究到村、工作指導(dǎo)到村、解決問題到村、示范引領(lǐng)到村、督促檢查到村;對駐村干部的日常管理更加嚴(yán)格，堅決禁止“走讀”等現(xiàn)象發(fā)生，真正融入農(nóng)村，助推脫貧攻堅整體上水平。要強(qiáng)化工作保障，關(guān)心關(guān)愛駐村干部，在政治上、工作上、生活上給待遇、給支持，激勵和保障駐村干部在脫貧攻堅一線做貢獻(xiàn)。
