1月20~21日，中國水產科學研究院2011年度工作會議在北京召開。會議系統(tǒng)總結了2010年和“十一五”工作成績，科學分析了“十二五”發(fā)展思路，全面部署了2011年工作重點。農業(yè)部副部長張?zhí)伊殖鱿瘯h并講話。
“十一五”期間，水科院的各項事業(yè)取得了跨越式的發(fā)展。全院承擔項目近3000項，合同經費總量達13.5億元，分別達到“十五”期間的3倍和4倍，在漁業(yè)科技的基礎研究和應用基礎研究方面的主導作用進一步增強。共取得省部級以上科技獎勵116項，其中國家獎9項，為漁業(yè)產業(yè)和經濟的持續(xù)發(fā)展發(fā)揮了重要的推動作用。開展了首席科學家遴選、優(yōu)秀創(chuàng)新團隊建設、中青年拔尖人才培養(yǎng)等人才建設工程，形成了良好的人才梯隊，為事業(yè)發(fā)展積累了必要的人才要素。“南鋒號”漁業(yè)科學調查船等一批重大項目落實和發(fā)揮作用，極大改善了科研基礎條件，全院發(fā)展邁上了一個新臺階。
張?zhí)伊种赋?，當前是我國漁業(yè)加快轉變發(fā)展方式，建設現(xiàn)代漁業(yè)的關鍵時期。水科院作為漁業(yè)領域綜合優(yōu)勢突出的“國家隊”，要將推進漁業(yè)科技創(chuàng)新與推廣、增強漁業(yè)科技對發(fā)展現(xiàn)代漁業(yè)的支撐作用作為重要的職責。要從漁業(yè)產業(yè)發(fā)展全局戰(zhàn)略高度，進一步深入分析漁業(yè)科技面臨的新形勢、新任務，按照轉變漁業(yè)發(fā)展方式的目標和要求，緊密結合生產特點和實際，扎實推進現(xiàn)代漁業(yè)科技創(chuàng)新，為確保水產品有效供給、漁民收入穩(wěn)定增長、水域環(huán)境和生態(tài)養(yǎng)護提供有力的科技支撐。
張?zhí)伊诌€對水科院下一步工作提出了具體要求：一要瞄準制約產業(yè)持續(xù)發(fā)展的關鍵問題開展科技創(chuàng)新；二要針對阻礙發(fā)展方式轉變的薄弱環(huán)節(jié)加強推廣應用；三要破解限制人才脫穎而出的體制性因素加強隊伍建設。
會上，水科院院長張顯良總結回顧了2010年工作，科學分析了全院發(fā)展面臨的形勢，提出2011年繼續(xù)堅持“抓項目、出成果、育人才、強基礎”的工作思路，并將2011年定為全院“推進人才隊伍建設年”，重點推進人才隊伍建設。
會議還對全院2011年工作進行了全面部署，重點在“人才隊伍建設推進年”各項工作、謀劃落實“十二五”工作、爭取重大科研項目立項和實施、提高科技成果培育和推廣、推進實驗室體系建設和學術集成、加強干部隊伍建設、夯實發(fā)展基礎、拓展國際合作交流渠道、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和推進黨建及廉政建設、加強領導班子自身建設等方面做好扎實工作，繼續(xù)保持全院良好的發(fā)展勢頭，切實為“十二五”開好局、起好步。
會議聘任了新一屆全院首席科學家，表彰了全院首屆中青年拔尖人才和獲得2010年度全院科技進步獎的獲獎代表，并分別頒發(fā)了中國水產科學研究院天邦人才和諧成長獎勵基金和中國水產科學研究院·獐子島漁業(yè)科技進步獎勵基金獎金。
